Льготы и выплаты опекунам несовершеннолетних детей

Опекун – это человек, который осуществляет опеку над несовершеннолетними детьми или недееспособными гражданами.

В обязанности опекуна входит:

1. забота о здоровье и физическом развитии опекаемого;
2. воспитание несовершеннолетнего, над которым установлена опека;
3. образование воспитанника;
4. обеспечение сохранности имущества опекаемого и осуществление сделок с ним.

Кто называется опекуном?

Опекуном можно стать только по решению органа опеки и попечительства. Под опеку передаются дети до 14 лет, оставшиеся без родительского попечения, либо люди, признанные ограниченно дееспособными по решению суда. Опекуном может стать родственник или вовсе посторонний человек.

Деятельность опекуна по присмотру за воспитанником является безвозмездной или оплачиваемой, а на содержание опекаемого выделяется сумма, которую определяют власти регионов, – эти деньги можно использовать только на опекаемого и его нужды. Опека, за которую опекуну платят деньги, может существовать в двух формах – патроната и приемной семьи.

Опекуном может стать совершеннолетний дееспособный человек, изъявивший желание взять под опеку ребенка или недееспособного взрослого.

Какие льготы положены опекунам

Льготы опекунам находят выражение в выплатах, положенных воспитанникам. Каждый регион устанавливает набор льгот и выплат опекунам. Все льготы можно разделить на:

• связанные с предоставлением образовательных услуг;
• связанные с предоставлением медицинских услуг;
• связанные с предоставлением жилищно-коммунальных услуг;
• налоговые льготы.

Для того чтобы оформить полагающиеся опекунам льготы, необходимо обратиться в отдел опеки и попечительства местной администрации.

Льготы опекунам, связанные с медицинским обеспечением

До трех лет детям, находящимся под опекой, должны предоставляться бесплатно лекарства, которые им выписали врачи. Малышам до двух лет должно предоставляться молочное питание (смеси) бесплатно – рецепт на него должен быть выписан педиатром. Лечение и консультационное обслуживание в государственных учреждениях лицам, находящимся под опекой, предоставляется бесплатно. Детям-инвалидам и детям, имеющим задержку психического или физического развития, могут предоставляться бесплатно услуги по реабилитации.

К этой же категории льгот можно отнести бесплатное обеспечение путевками в детские оздоровительные лагеря, а также оплату проезда к этим лагерям. При наличии показаний детям, находящимся под опекой, полагается бесплатное или с существенной скидкой санаторно-курортное лечение.

Льготы опекунам в образовании

Самый большой блок льгот связан с получением образования. Если ребенок посещает детский сад, опекуну полагается скидка не менее 50% на оплату детского сада. Некоторые регионы могут увеличивать эту скидку вплоть до 100%.

Дети, находящиеся под опекой, должны бесплатно обеспечиваться учебными пособиями и двухразовым питанием. Некоторые учебные заведения могут предоставлять услуги по подготовке детей, находящихся под опекой (вернее, под попечительством, ведь по достижении ребенком возраста 14 лет опека превращается в попечительство), к поступлению в высшие или средние учебные заведения бесплатно.

Льготы опекунам в сфере жилищно-коммунальных услуг

Расходы по оплате жилищно-коммунальных услуг на помещение, в котором проживает опекаемый ребенок или недееспособный взрослый, над которым установлена опека, компенсируются ежемесячной выплатой, размер которой устанавливается правительством региона. Обычно она составляет 50%. Также скидка может предоставляться на оплату домашнего телефона. Эти льготы предоставляются в собесе по месту жительства.

Налоговые и трудовые льготы опекунам

Трудовой и налоговый кодексы предоставляют следующие гарантии и льготы опекунам:

• привлекать опекуна к работе в ночное время или сверхурочно, в выходные и праздничные дни, а также направлять в служебные командировки можно только при согласии работника;
• на предприятии может быть установлен льготный режим труда для опекуна;
• предоставляется ежемесячный налоговый вычет по налогу на доходы на каждого опекаемого в возрасте до 18 лет, причем вычет удваивается, если работник является опекуном ребенка-инвалида или единственным опекуном.

Выплаты опекунам

Если установлена возмездная опека, то опекунам выплачивается единовременное пособие при оформлении опеки, а также ежемесячные выплаты, размер которых устанавливается правительством региона, где проживает опекун. Размер выплат увеличивается, если под опеку взят ребенок-инвалид или ребенок, имеющий недостатки в физическом или психическом развитии.

Льготы и выплаты опекунам несовершеннолетних детей

Лица, решившие оформить или уже оформившие опеку над ребенком, имеют право на получение государственной поддержки (ст. 31 ФЗ № 48 от 24.04.08г.).

Такая поддержка реализуется не только в виде материальных ценностей, ежемесячных и единовременных выплат, но и в качестве оказания различных услуг: медицинских, образовательных, психологических.

О том, какие именно бывают льготы опекунам несовершеннолетних детей, и поговорим.

Опека, попечительство, усыновление – в чем разница?

Опека – особая форма правовых отношений, которая устанавливается между совершеннолетним гражданином (гражданами) и подопечным ему несовершеннолетним ребенком. Суть опеки заключается в передаче права опекуну представлять интересы подопечного и выступать от его имени во всех необходимых ситуациях, за исключением распоряжения его имуществом (ст.2 ФЗ № 48 от24.04.08 г.).

Опека в отличие от усыновления и попечительства может быть установлена только в отношении ребенка, которому (ст.146 Семейного Кодекса РФ):

• еще не исполнилось 14 лет ;
• стал сиротой или в силу какой-либо другой причины остался без попечения родителей.

В свою очередь попечительство оформляется над детьми старше 14 лет, над учащимися очной формы обучения ВУЗов или СУЗов старше 18 лет, а также над совершеннолетними, но недееспособными гражданами.

Главное отличие опеки и попечительства от усыновления в том, что и первое, и второе носит временный характер, в то время как права усыновителей не прекращаются после достижения ребенком 18 лет и приравниваются по своему объему к правам родительским.

Будьте внимательны: льготы и дополнительное материальное обеспечение полагается только опекунам и попечителям детей!

Опекунам детей до 18 лет

Итак, какие же льготы имеет опекун несовершеннолетнего ребенка?

Трудоустроенным гражданам, взявшим опеку над ребенком, который в силу различных обстоятельств остался без родителей (в том числе над детьми-сиротами) предоставляются:

• разовую выплату при оформлении опеки над ребенком (ст. 12.1 ФЗ №81 от 19.05.95г.), которая в 2015 году составляет 14, 497 тыс. руб.;
• декретный отпуск, в случаях, если под опеку взят ребенок, который еще не достиг трехлетнего возраста + ежемесячная денежная компенсация до полутора лет (ст.13 ФЗ №81);
• ежемесячную выплату на несовершеннолетнего ребенка
• две недели дополнительного годового неоплачиваемого отпуска (до исполнения ребенку 14 лет);
• право взять ежегодный оплачиваемый отпуск во время поступления ребенка в СУЗ или ВУЗ;
• право сократить продолжительность рабочей недели или дня по договоренности с работодателем (оплата при этом рассчитывается исходя из реально отработанного времени);
• право по соглашению с нанимателем отказаться от работы ночью/работы сверхурочно или командировки в другой населенный пункт, если такое предусмотрено должностью опекуна (до исполнения ребенку 5 лет);
• право на стандартные и социальные налоговые вычеты из базы по НДФЛ, в соответствии с НК РФ;
• право на компенсацию канцелярских товаров и книг учащимся государственных ВУЗов и СУЗов бюджетной формы обучения в размере 3-х стипендий.

Помимо этого в соответствии с региональным законодательством опекунам малолетних (до 14 лет) детей положены дополнительные льготы и выплаты. В частности Москве (Закон МСК №60 от 23.11.05 г.) это:

• выплаты на содержание ребенка, уход за ним, обеспечение его ожедой и продуктами питания;
• ежемесячная компенсация ЖКУ, квартплаты и платы за городскую телефонную связь;
• бесплатные медикаменты до исполнения ребенку 3х лет;
• питание с молочной кухни по направлению от врача детям до 3 лет;
• неоплачиваемый проезд для детей( до 18 лет) и их опекунов в общественном транспорте г. Москвы;
• бесплатный проход для детей в музеи, выставочные залы, парки города.

Санкт-Петербург по объему предоставляемых для опекунов детей льгот ни в чем не отстает от столицы (на основании Социального кодекса СПб):

• денежная компенсация продуктов питания;
• ежемесячная выплата на содержание детей;
• ежегодная выплата на приобретение учебников, тетрадей и канцелярских принадлежностей учащимся;
• компенсация за приобретение одежды, обуви, мягкого инвентаря (подушки, одеяла и т.д.) и оборудования;
• бесплатный проезд в наземном городском транспорте, метро и электричках;
• бесплатная путевка детям в санаторий один раз в год;
• 100% компенсация расходов на ЖКХ, квартплаты и пользования городской телефонной связью.

О льготах в других регионах можно узнать в СОБЕСе по месту жительства, а также в муниципальных органах опеки и попечительства.

Опекунам детей-инвалидов

Особенные льготы по сравнению со стандартным набором имеют родители и опекуны детей-инвалидов, а также инвалидов с детства, совершеннолетних инвалидов 1 группы и недееспособных совершеннолетних граждан.

Если опекун, один из родителей и родственник не могут работать в силу своей занятости уходом, то им выплачивается компенсация заработной платы (Указ Президента РФ №175 от 26.02.13 г.) и начисляется стаж. При этом опекунам детей-инвалидов стаж идет с опережением 1,5 года за 1 год нахождения ребенка под опекой.

Опекунам детей-инвалидов предоставляется возможность работать сокращенный день или трудовую неделю, иметь 4 оплачиваемых выходных в месяц и две недели неоплачиваемых в течение года. Их не могут привлечь в работе ночью, в праздники или выходные дни.

Семьям с детьми инвалидам стандартные налоговые вычеты по НДФЛ удваиваются, они освобождаются от уплаты налога на имущество, на землю и на одно транспортное средство во многих крупных городах России. Помимо прочего им в обязательном порядке выплачивается ежемесячная денежная выплата на содержание ребенка, компенсируется стоимость лекарств, бесплатно предоставляется специальный транспорт.

Опекун или родитель могут бесплатно сопровождать своих несовершеннолетних детей к местам отдыха и лечения.

Какие льготы полагаются на ребенка под опекой

Ребенок под опекой льготы

Выплаты опекунам на содержание подопечного ребенка положены с первого дня. Если вы берете под опеку ребенка до года, то вам должны предоставить отпуск по уходу за малышом с соответствующей выплатой до того дня, как ребенку исполнится полтора года. Хотя эта норма и прописана в законодательство, но вот используют такую возможность далеко не все опекуны. А напрасно.

Также вы можете оформить ежемесячную выплату на содержание ребенка, если

• он является сиротой;
• лишенные прав родители не платят алименты или их размер слишком мал для полноценного обеспечения ребенка всем необходимым;
• родители в розыске или отбывают срок;
• у ребенка один родитель.

Пособие на детей под опекой не платят только в тех случаях, если вы стали опекуном по просьбе и заявлению родителей, так как они сами должны содержать своего ребенка, или если родители не лишены прав.

Поправки к Федеральному закону позволяют опекунам заключать договор о возмездной опеке, тогда опекун получает единовременное пособие при принятии ребенка в семью, и ежемесячное пособие в размере, который устанавливает администрация региона.

Медицинские и образовательные льготы

• малышу до 2 лет по предписанию врача бесплатно выдается молочное питание или детские смеси;
• ребенок до 3 лет пользуется правом на бесплатные лекарства;
• если вы опекаете ребенка с инвалидностью, требующей лечения и реабилитации, эти услуги тоже должны предоставляться совершенно бесплатно;
• ребенок может ездить в детские лагеря и санатории по бесплатным путевкам, проезд в обе стороны также должен оплачиваться;
• за детский сад вы оплачиваете только 50%, а в некоторых регионах дети ходят в детский сад бесплатно;
• в школе ребенку под опекой положено бесплатное питание не менее 2 раз в день;
• ребенок пользуется бесплатным проездом на городском транспорте, кроме его коммерческих видов (такси), а так же внутри района;
• ежегодно ему положено пособие на приобретение учебников и прочих принадлежностей для обучения;
• подопечный ребенок имеет право на стипендию в СУЗе или ВУЗе, увеличенную вполовину, а в некоторых регионах ее увеличивают вдвое;
• многие учебные заведения принимают сирот и опекаемых детей на курсы для подготовки в ВУЗ бесплатно.

Таким образом, государство значительно облегчает груз материальных проблем, выплачивая пособие опекунам.

Кроме конкретных выплат в адрес опекаемых детей, государством предусмотрены и некоторые льготы опекунам. Да, эта деятельность не оплачивается, но кое-что все же есть. Об этом в отдельной статье здесь .

Налоговые, трудовые, коммунальные льготы

Вам и опекаемому ребенку оплата коммунальных услуг будет дешевле на 50%, но это касается только той квартиры или дома, где вы с ребенком проживаете. Та же льгота предоставлена при оплате за стационарную телефонную линию.

Налоговые вычеты опекунам предоставляются по месту работы на каждого опекаемого ребенка, если же ребенок – инвалид, то льгота должна быть вдвое увеличена.

Кроме того, в командировки, ночные и сверхурочные работы вас могут привлекать только с вашего согласия. По вашему заявлению в случае необходимости вам могут установить льготный режим труда (при уходе за инвалидом, недееспособным взрослым).

Источники: http://lgotnik.com/lgoty/60-kakie-lgoty-polozheny-opekunam-i-ih-vospitannikam.html, http://creditnyi.ru/semeinye-ligoty/ligoty-opekunam-nesovershennoletnih-detei-297/, http://tvoiyapravda.ru/for-deti/opeka/kakie-lgoty.html

Источник: http://lgoty-info.ru/kakie-lgoty-polozheny-opekunam-i-opekaemym.html

Льготы опекунам детей оставшихся без попечения родителей

Несовершеннолетние дети, оставшиеся без родительского попечительства, составляют значительную часть населения Российской Федерации. Законодательство государства установило специальные условия лицам, решившим заботиться о них. Для этого полагаются специальные денежные и социальные льготы опекунам несовершеннолетних детей.

Что полагается опекуну?

Федеральный закон предусматривает определенные денежные пособия и привилегии гражданам, взявших под присмотр чужого ребенка.

Усыновитель — совершеннолетний дееспособный гражданин, оформляющий полноценные родительские права и обязанности. Его функции приравниваются к отцовским либо материнским. На государственную поддержку усыновителю полагаться не стоит. Опекунов и попечителей отличает то, что при достижении ребенком совершеннолетнего возраста, права родителя утрачиваются.

Попечитель — лицо, берущее под свою ответственность несовершеннолетнего от 14 лет. Если ребенку более 18 лет он должен быть студентом среднего либо высшего учебного заведения. Опекуном становится совершеннолетний гражданин, берущий под свое крыло детей, не достигших 14 лет, потерявших родителей.

Льготы опекунам несовершеннолетних детей устанавливаются следующие:

• финансовые (они представлены в виде ежемесячных и единоразовых выплат);
• трудовые;
• налоговые;
• коммунальные;
• образовательные;
• медицинские.

Все регулируются на федеральном и региональном уровнях. Льготы могут иметь отличия в зависимости от субъекта РФ.

Ежемесячные выплаты

Государство регулирует финансовую сторону опекунства в Российской Федерации. Она несет целевой характер — полностью покрывает расходы на ребенка. Установленные ежемесячные пособия выплачиваются опекуну при ряде условий:

• предпенсионный трудоспособный возраст;
• отсутствие официального трудоустройства;
• присмотр осуществляется за ребенком, имеющим инвалидность.

Размер ежемесячных выплат

Величина ежемесячного финансирования устанавливается отдельно каждым регионом либо городом. Опекунам несовершеннолетних граждан с инвалидностью выплаты будут выше. Безработному положено каждый месяц получать 2908 рублей. Если опекаемых больше, то сумма пропорционально увеличивается до 5817 рублей. Работающему попечителю выплачивается размер, составляющий 40 % от заработной платы. Он не должен превышать 23 120 руб.

Опекунам детей-инвалидов, не имеющих официального трудоустройства, предусмотрен размер пособия — 5500 рублей.

Кроме обязательного государственного финансирования предусматриваются ежемесячные городские выплаты опекунам. Они небольшие, рассчитаны на поездки в общественном транспорте, посещение развлекательных мест.

  Льготы по земельному налогу для пенсионеров

Сравнительная таблица, демонстрирующая выплаты опекаемому ребенку в Москве

До 12 лет	От 12 до 18	Инвалиды
16 500	22 000	27 500

Сроки выплат

Ежемесячные выплаты опекунам производятся стабильно — одновременно с пенсией ребенку. Для получения государственного финансирования требуется предоставление документов, подтверждающих решение об опеке в госорганы. Государством установлены следующие сроки выплат:

• для единовременных — в течение 10 суток с первого дня приема заявления на финансовую поддержку. Обращение должно произойти не позднее шести месяцев с положительного решения об опеке;
• ежемесячных — устанавливаются при условии своевременного обращения после утверждения попечительского решения (не позднее полугода). Выплачиваются каждый месяц до окончания периода опекунства.

Региональные выплаты

Каждый регион устанавливает индивидуальный размер выплат опекунам ребенка. Пособия и льготы в каждой территориальной единице имеют различный состав. Полную подробную информацию по ним можно получить через управление соцзащиты по месту жительства.

В условиях Крайнего Севера выплаты будут существенно отличаться от центральных областей. Большое значение имеет районный коэффициент.

Как оформить пособие?

Процедура оформления льгот начинается с визита в органы опеки и попечительства. Заинтересованное лицо пишет специальное заявление на предоставление пособия. Образец документа можно скачать через интернет либо в самом отделе учреждения. Заполненный бланк передается органам опеки. Параллельно предоставляются:

• оригинал документа о назначении его опекуном ребенка;
• свидетельство о регистрации, выписка из места жительства опекаемого и его попечителя;
• документ, подтверждающий отсутствие родителей ребенка либо судебное свидетельство о лишении их прав.

Необходимый перечень документации:

• заявление;
• паспорт опекуна;
• свидетельство о рождении подопечного;
• справка о составе семьи попечителя;
• выписка с места жительства;
• договор об опекунстве.

Какие льготы положены?

Опекун имеет льготы в разных сферах жизнедеятельности. Их количество и форма устанавливается на региональном уровне.

  Льготы при оплате за капитальный ремонт

Социальные

Опекун имеет право на получение льгот в социальной сфере: налоговой, трудовой, образовательной, медицинской. Каждая область имеет свои нюансы. Чтобы обойти неприятные ситуации стороной, необходимо знать какие меры соцподдержки предусмотрены законом. Например, детям, не достигшим трехлетнего возраста, государством полагаются льготы на медицинское обслуживание, препараты.

Трудовые

Льготы, касаемо трудовой сферы устанавливают облегченный режим работы для опекунов. Они имеют права не привлекаться к сверхурочному графику, командировкам. Полный перечень обязательных льгот приведен ниже:

• отпуск по уходу за опекаемым ребенком, не достигшего 3 лет;
• право на короткую рабочую неделю;
• если ребенку нет 5 лет, попечитель может отказаться от дополнительного рабочего времени;
• добавочный оплачиваемый отпуск не более двух недель;
• плюс четыре выходных дня в месяц, если подопечный инвалид;
• ежегодный оплачиваемый отпускной период. Он предоставляется для сопровождения подопечного в другой населенный пункт при поступлении в учебное заведение.

Особые льготы предусмотрены покровителям инвалидов — досрочная пенсия. Максимальный срок сокращения — пять лет. За каждые полтора года опекунства пенсионный возраст приближается на 1 год.

Налоговые

Граждане Российской Федерации, оформившие опеку над ребенком, имеют ряд налоговых привилегий. К ним относятся имущественные, стандартные, социальные вычеты из основы НДФЛ. Первый тип означает отмену обязательного 13%-го подоходного налога.

Налоговый вычет осуществляется в нижеследующих цифрах:

• на первого, второго ребенка — 1400 рублей;
• на третьего и более — 3000;
• ребенка-инвалида — 6000.

Двойная величина вычета производится для единственного покровителя. Социальный вид рассчитывается за обучение подопечного на очной форме. Имущественный вычет действует при оформлении жилплощади либо земельного участка на опекаемого ребенка.

При оплате ЖКХ

Государством предусмотрена скидка на коммунальные услуги для всех опекунов несовершеннолетних детей. По стране её средний размер составляет 50 %. Некоторые регионы предусматривают компенсацию телефонной связи.

  Льготные путевки в санаторий

В сфере образования

Опекуны должны заранее подготовить пакет документов, чтобы иметь возможность получать необходимые льготы. Они широко распространяются среди образовательной сферы. Привилегии полагаются при оплате детского сада. Многие регионы устанавливают скидку величиной 50 процентов. Некоторые территориальные единицы полностью берут на себя ответственность за оплату дошкольных учреждений.

Школьникам, взятым под опеку, предоставляется бесплатное двухразовое питание. Учебные пособия также не требуют денежных трат. Некоторые учебные заведения позволяют подготовиться к поступлению на их подготовительных курсах.

Льготы по уходу за ребенком-инвалидом

Обязательные льготы показаны опекунам детей, имеющих инвалидность. Финансовые привилегии предусматривают ежемесячное пособие размером 5500 рублей, если попечитель не трудоустроен. Остальные льготы установлены нижеследующим порядком:

• бесплатное пользование общественным транспортом;
• ежегодное безвозмездное посещение санаторно-курортных мест;
• удвоение налоговых вычетов;
• послабления в рабочем графике, дополнительные отпуска;
• право на помощь получения жилья для опекаемого.

Дополнительно органы местного самоуправления могут добавить льготы, используя собственные средства.

Права и льготы опекуна пожилого человека

Взять пожилого человека на попечение может любой гражданин РФ, достигший совершеннолетия, признанный дееспособным. Попечитель не должен иметь судимость, проблем с алкогольными, наркотическими зависимостями. Для установления опекунства потребуется пакет документов, содержащих медицинскую справку. Она должна свидетельствовать о возможности взять под опеку пожилого человека.

Гражданин, для которого утверждается попечитель, должен быть официально признан недееспособным. Опекуны на законных правах представляют интересы подопечного. Они имеют ряд льгот:

• ежемесячные выплаты размером 1200 рублей;
• коммунальные послабления;
• добавление трудового стажа;
• увеличение жилплощади при совместном проживании.

Финансирование устанавливается опекунам, не имеющих официальной работы, государственных выплат, пенсии. Дополнительные пособия и денежные льготы предусмотрены попечителям пожилых инвалидов.

Изменения на 2019 год

Нововведения Федерального Закона, предусматривающие выплаты опекунам детей, лишенных родительского внимания не планируются. Все льготы сохраняются, лишь размер выплат подвержен ежегодной индексации. Они продолжают устанавливаться на федеральном и региональном уровнях.

Источник: https://ProLgoty.com/lgoty/opekunam-nesovershennoletnih-detej

Льготы опекунам

12.10.2018 ‭

Льготы опекунам могут предоставляться в качестве выплат материального характера или освобождения от ряда обязанностей. Использовать льготы допускается исключительно при следовании конкретным правилам. В этой статье вы найдете информацию о существующих трудовых, налоговых и региональных льготах, выдаваемых в отношении людей, на попечительстве которых состоят малолетние дети, инвалиды (чаще 1 и 2 групп), пожилые и лица, признанные недееспособными.

Важно понимать! Список льгот для каждой категории опекунов несколько отличается. В частности, опекуны несовершеннолетних сирот, инвалидов 1 и 2 группы любого возраста, недееспособных и пожилых людей имеют право получать льготы только при конкретных условиях. Давайте детальнее разберем все пункты.

Кто такие опекуны?

Кто такие опекуны? Давайте разберемся в разнице понятий «усыновитель», «попечитель» и «опекун». Это схожие, но не тождественные понятия. Разница кроется не только в самих определениях, но и в предоставляемых льготах.

Усыновителем называют людей, которые взяли ребенка на усыновление и воспитывают малыша самостоятельно, не рассчитывая на государство. В соответствии с законодательством кроха считается родным, как результат, усыновитель практически не имеет льгот.

Опекуны и попечители воспитывают ребенка, но без статуса усыновления. И тем, и другим государство выплачивает содержание и компенсацию. Итак, опекуны – это люди, которые заботятся о ребенке до достижения им 14 лет. Попечители – это лица, которые занимаются воспитанием и содержанием детей от 14 до 18 лет. Разница невелика, но все же имеется.

Опекуны детей-инвалидов

Опекуны детей-инвалидов и сирот-инвалидов должны получать ежемесячную компенсацию. Она будет выплачена, если лицо трудоспособное, но из-за ухода за инвалидом, находящимся на попечении, не может выйти на работу. Пособие стандартное — 5500 рублей. Чтобы его назначили, предстоит посетить ПФР и подать заявку.

Опекунам малолетних детей-инвалидов предоставляются такие льготы:

1. Возможность выбрать сокращенный рабочий график.
2. Право на дополнительные выходные. Обычно их не более четырех ежемесячно. Эти дни являются оплачиваемыми, а расчет выплаты делается по среднему заработку человека.
3. Коллективный договор, составленный в некоторых организациях, предусматривает предоставление опекуну дополнительного отпуска в течение не более четырнадцати дней. Но такой отпуск является неоплачиваемым.
4. Нельзя обязать опекуна работать по праздничным и выходным датам. Без его письменного согласия невозможно отправить попечителя в командировку или принудить к работе больше положенного.

Опекунам инвалидов с детства (и бывшим, которые воспитывали такого малыша до достижения восьми лет, в том числе) пенсию по старости назначают не по стандартному возрасту. Полтора года ведения попечительства позволяет уменьшить возраст назначения пенсионной выплаты на один год. Общее количество сокращений – до пяти лет.

Читать также:  Как получить справку об отсутствии судимости в МФЦ

Существуют такие налоговые льготы:

• стандартный из заработной платы составляет 6000 рублей (по половине суммы на лицо, если попечителей двое);
• социального типа осуществляется в тех суммах, которые были потрачены в соответствии с документацией пенсионного или страхования жизни (речь идет только о добровольных или негосударственных), если они заключены в отношении находящихся под опекой.

Помимо этого, сейчас действует закон, в соответствии с которым опекунам положена льгота на оплату жилья (арендованного), а также услуг ЖКХ (коммунальные услуги). Скидка обычно выше 50%. Семья-опекун имеет шанс получить землю для ЛПХ, ИЖС или садоводства в первоочередном порядке.

Опекуны взрослых лиц, признанных недееспособными

Опекуны взрослых лиц, признанных недееспособными, пользуются меньшим количеством льгот.

В частности, им будут предоставлены ежемесячные компенсации (относится только к трудоспособным лицам, не работающие по причине ухода за взрослым-инвалидом или пенсионером).

Следует знать, что суммы должны быть выплачены каждому, ухаживающему за недееспособным лицом, который нуждается в ежедневной помощи, вне зависимости от официального назначения опекуном.

Сумма выплаты опекуну будет выдаваться вместе с пенсией его попечителя. Чтобы получить эти деньги, нужно обратиться в ПФР с рядом документов:

• заявка от будущего опекуна;
• заявление от лица, которому нужен постоянный уход;
• справка ПФР об отсутствии пенсии у будущего опекуна;
• справка об отсутствии у будущего опекуна пособия, выдаваемого по безработице;
• справка из акта МСЭ о пройденном освидетельствовании (нужна исключительно при опекунстве инвалидов);
• справка врача о том, что лицо является недееспособным и действительно требует постоянно ухода;
• документ, удостоверяющий личность будущего опекуна;
• трудовые книжки обеих сторон.

Стоит знать! Можно обратиться за такими выплатами позднее, а не в момент начала ухода. Выплаты можно получить за последние прошедшие три года (не больше).

Действуют льготы и на транспортный налог, от уплаты которого освобождаются попечители взрослых лиц, признанных недееспособными, и пенсионеров старше 80 лет. Однако льгота распространяется исключительно на одно транспортное средство, при условии, что его мощность не превышает 200 лошадиных сил (но могут быть исключения в отдельных случаях, нужна консультация специалиста).

Налоговые льготы при наличии малолетних детей на попечении

Налоговые льготы при наличии малолетних детей на попечении, впрочем, как и их родителям, могут быть предоставлены лицам, являющимся попечителя. Это вычеты по налогам стандартного и социального типа, которые регламентированы НК РФ.

Давайте разберемся, в чем же заключается суть вычетов НДФЛ стандартного типа. С конкретной суммы заработной платы не будет взиматься подоходный налог, который на 2018 год составляет 13%. Другими словами, вычеты опекунам будут предоставлены в следующем размере:

1. На первых двух детей, которые находятся под опекой, — 1400 рублей.
2. На третьего и других детей под опекой — 3000 рублей.
3. На ребенка-инвалида 1 и 2 группы — 6000 рублей.

Стоит понимать, что на этот вид льгот можно рассчитывать, только если у малыша один опекун. При наличии двух опекунов для каждого вычет составит в размере половины от сумм, которые указаны выше.

Лица с детьми на попечении располагают рядом социальных вычетов из налогов. Их размер равен сумме:

• уплаченной за очное обучение подопечного (сумма должна быть менее 50000 рублей за одного подопечного за один год). Следует знать, что этим же правом обладают временные и бывшие попечители при оплате обучения детям до 24 лет;
• уплаченной за лечение малолетнего или покупки лекарств (сумма должна быть меньше 120000 рублей в течение одного года, исключение — дорогостоящее лечение в особых ситуациях).

Читать также:  Заявление на выписку из квартиры

Чтобы получить социальный вычет по истечении года, когда произошла трата, нужно составить декларацию и отнести в налоговую инспекцию. Помимо этого, необходимо приложить и ряд подтверждающих документов.

Следует помнить, что могут быть и дополнительные льготы, установленные региональным представительством. Чтобы узнать о них, следует обратиться или по телефону, или лично в соответствующую организацию с вопросом.

Там консультанты предоставят профессиональную консультацию относительно возможных льгот в конкретном случае.

Региональные льготы опекунов детей-сирот

Региональные льготы опекунов детей-сирот представлены в значительном количестве. Рекомендуется обратиться по телефону или же самостоятельно посетить управление соцзащиты, расположенное по адресу прописки.

Это позволит получить квалификационную консультацию по возникшему вопросу и на месте решить проблему.

Мы приведем льготы, предоставляемые попечителям малолетних сирот, проживающих в городе Москва (для каждого региона этот перечень может несколько отличаться, что важно знать). В частности, можно рассчитывать на:

• пособие для полноценного содержания (размер стандартен), выплачиваемое ежемесячно;
• ежемесячные выплаты, позволяющие возместить затраты на оплату коммунальных платежей, аренды, телефонных счетов в доме проживания ребенка;
• стипендия, которой нельзя лишиться из-за неуспеваемости;
• ежемесячные выплаты на оставленных, подкинутых или отказных детей;
• ежемесячные опекунские выплаты;
• компенсация из-за роста цены на жизнь.

Помимо этого, в городе Москва действуют и натуральные льготы:

1. Скидка 50% на оплату обучения ребенка в дошкольном учреждении.
2. Скидка 100% при пользовании общественным транспортом, то есть проезд является бесплатным.
3. Дети под опекой могут дважды в день бесплатно кушать в образовательном учреждении, где они учатся.
4. Дети под опекой могут бесплатно получать детское питание и медикаментозные средства (до возраста три года), учебники и так далее.

Действительным является закон о налоге на транспорт, то есть опекун не уплачивает такой налог. Но это допустимо для одного средства передвижения.

Читать также:  Как получить РВП через МФЦ

Трудовые льготы опекунов малолетних детей

Трудовые льготы опекунов малолетних детей представляют собой те же льготы, которыми могут пользоваться и работающие родители. К таким льготам, напрямую связанным с рабочим режимом в соответствии с ТК РФ, относятся такие:

1. Если ребенку меньше пяти лет, то его попечитель может написать отказ от работы сверх нормы, командировок, работы по выходным и праздничным дням.
2. Когда детям пять и менее лет, то их опекуны могут не работать в ночное время суток, написав соответствующий отказ в письменной форме. Если же человек не против трудиться ночью, от него требуется подписание согласия.
3. Если крохе меньше 14 лет, то попечитель выбирает или полный, или неполный день в соответствии с рабочим графиком, так и сокращенную неделю. Помните, что зарплата в соответствии с этим также сокращается и рассчитывается только по рабочим дням.

По ТК опекуны детей-сирот или отказников получают и льготы и на отпуск:

1. Если подопечному нет трех лет, можно взять отпуском (оплачиваемым) с целью ухода за малышом. До достижения ребенком 1,5 года опекуну выдается выплата в размере 40% среднего ежемесячной зарплаты.
2. По коллективному договору ежегодно (пока ребенку не исполнится 14 лет) могут уйти в дополнительный отпуск (до четырнадцати дней), но он не оплачивается.

Для поступления ребенка не в родном городе есть возможность сопровождать ребенка, использовав полный отпуск (оплачиваемый, предоставляемый каждый год) или его часть для поездки.

Алгоритм оформления

Алгоритм оформления льгот несложен, ведь нужно совершить всего ряд действий:

1. Составление заявление в соответствии с формой. Его относят вместе с документами о месте жительства в органы попечительства или опекунства.
2. Получение выписки из соответствующего органа, благодаря чему можно получить статус или опекуна, или попечителя.
3. Осталось только доказать, что у ребенка нет родителей (они погибли, лишены родительских прав, считаются пропавшими без вести или отказались от малыша).

Стоит знать! При себе обязательно иметь не только заявку, а также паспорт для удостоверения личности, детское свидетельство, документы об опеке, справку о месте жительстве и составе семьи.

Мы разъяснили возможные льготы опекунов и попечителей несовершеннолетних, инвалидов, недееспособных людей. За более подробной информацией лучше всего обратиться в местное отделение ПФР. Это позволит уточнить подробности возможных льгот, узнать условия их действия. По желанию можно позвонить по контактному телефону конкретной организации для уточнения деталей.

Источник: https://mfc-list.info/lgoty-opekunam.html

Льготы опекунам несовершеннолетних детей

Поскольку опекуны должны нести за подопечных ответственность и содержать их, законодательство устанавливает льготы опекунам несовершеннолетних детей, чтобы большее число сирот бралось под опеку без оглядки на финансовые возможности.

Эти льготы могут быть самыми разными, и касаться трудовой или налоговой сферы, а также медицинской, образовательной и других. Также установлены и прямые пособия, выплачиваемые опекунам. Часть льгот закреплена в федеральном законодательстве, а значит, они являются едиными для всей страны, в другая часть – в региональном, и будет зависеть от места проживания.

Правовой статус опекуна

В нормальной ситуации опеку и защиту ребёнка осуществляют его родители. Но всякое может случиться и, если они умерли, стали недееспособными, отказались от прав сами либо были их лишены, ребёнок остаётся без их опеки. Разумеется, жить самостоятельно он в таком случае не сможет до времени достижения совершеннолетия, поскольку не будет обладать всем набором соответствующих прав.

Потому он или отправляется в детдом, или для него находится опекун. Либо он может найтись уже после отправки и забрать ребёнка оттуда.

Опекуном будет являться лицо, по договорённости с государственными органами взявшее на себя защиту прав и представление интересов несовершеннолетнего либо недееспособного гражданина.

Так как забота о них лежит на государстве, и опекун берёт на себя его обязанности, ему предоставляются льготы и делаются выплаты.

Статус опекуна близок к статусу родителя, но не настолько, как статус усыновителя, для которого ребёнок становится по законодательству родным.

С опекуном не так: подопечный находится в этом статусе до 14 лет, после чего форма их взаимоотношений с опекуном меняется на попечение, поскольку подросток получает более широкие права, и сможет самостоятельно принимать многие решения – с согласия попечителя. А после 18 лет он становится гражданином с полным набором прав и покидает семью.

Обратите внимание!

Выплаты и льготы для усыновителей будут иными, зачастую менее выгодными. Зато они могут получить материнский капитал на общих основаниях.

Виды льгот

В первую очередь их можно разделить на две большие группы: государственные и региональные. Кроме того, льготы делятся по своему характеру: это может быть предоставление определённых преимуществ, благ, освобождение от выплат и обязанностей – полное или частичное.

Льготы предоставляются в разных сферах жизни, от медицинских и образовательных для опекаемого, а значит и всей семьи, до трудовых послаблений для самого опекуна, и прямых выплат ему.

Последние делаются на федеральном уровне, а также дополнительно доплачиваются во многих регионах.

Все эти льготы призваны подстегнуть граждан брать детей под опеку, ведь иногда этому мешают именно соображения финансового характера. Если заработок достаточен для содержания лишь одного ребёнка, и даже без этого его не получается баловать, то без достаточной стимуляции от государства сложно решиться взять под опеку второго.

Законодательные акты, которыми регулируются льготы, достаточно многочисленны. Выделить среди них можно Федеральный закон № 48 «Об опеке и попечительстве», в котором излагаются общие положения в том числе и относительно льгот.

Отдельные их виды устанавливаются в соответствующих законодательных актах: послабления на работе – в Трудовом кодексе, налоговые – в Налоговом, образовательные – ФЗ № 273 ФЗ «Об образовании в РФ».

В регионах существуют собственные нормативные акты, регламентирующие местные льготы.

Федеральные

Так называют те виды льгот, которые установлены федеральным законодательством и действуют на всей территории страны. Важно именно то, что на их получение вы можете рассчитывать вне зависимости от региона проживания.

Региональные

Эти, напротив, будут определяться исключительно тем, в каком регионе живёт семья. Они могут быть добавкой к федеральным либо совершенно отдельными. Например, в Москве действуют следующие:

• взимается вдвое меньшая сумма за посещение дошкольного учреждения;
• обеспечивается бесплатное детское питание, а также лекарства до достижения малышом трёхлетнего возраста;
• проезд в государственном транспорте бесплатен;
• также не нужно платить за билеты в музеи и парки.

А в Санкт-Петербурге льготы опекунам несколько иные:

• выплаты на содержание;
• полное возмещение коммунальных платежей;
• компенсация трат на приобретение книг, одежды и оборудования;
• путёвки на отдых.

В иных частях страны могут компенсировать расходы на школьную форму, предоставлять бесплатные лекарства детям до трёх либо шести лет, обеспечивать поступление вне очереди в детсады и скидку на их оплату, давать бесплатные подарки на Новый год – региональные льготы разнообразны.

Дополнительная информация

Для получения информации насчёт того, какие льготы существуют в вашем регионе, обращайтесь в местное управление социальной защиты. Там же затем будет производиться их назначение.

Трудовые льготы

В них входят те, что касаются отпусков, и режима работы в принципе. Первые включают:

• стандартный отпуск по уходу за ребёнком до исполнения ему трёх лет;
• по его болезни;
• один раз за год предоставляется дополнительный неоплачиваемый отпуск до двух недель;
• оплачиваемый отпуск при поступлении опекаемого на учёбу в другом городе, чтобы помочь обустроиться и адаптироваться;
• при инвалидности подопечного дополнительный оплачиваемый отпуск раз в год, четыре дополнительных оплачиваемых выходных ежемесячно.

Что до режима работы:

• предоставляется неполный рабочий день или неделя;
• если ребёнок не достиг пятилетнего возраста, опекун имеет право отказаться работать по выходным или праздникам, сверхурочно, по ночам. Допустим и отказ от командировки.

Такие послабления позволяют полноценно воспитывать ребёнка, уделяя ему необходимое внимание.

Налоговые послабления

Опекунство даёт возможность пользоваться и налоговыми льготами – в первую очередь это вычеты. Их выделяют три:

1. Стандартный – НДФЛ не взимается с определённой суммы дохода опекуна, а именно:

• с 1 400 рублей за каждого ребёнка, если их – родных или опекаемых, не более двух;
• с 3 000 рублей за третьего и каждого последующего;
• с 6 000 – при наличии ребёнка инвалида.

Проиллюстрируем это на примере: если гражданин получает 35 000 рублей, и у него двое детей – один родной, второй взят под опеку, то налог он будет платить с: 35 000 – 1 400 – 1 400 = 32 200 рублей.

Если в семье появился третий малолетний ребёнок, налог взимается с: 32 200 – 3 000 = 29 200 рублей. А если затем был взят под опеку ещё один ребёнок, являющийся инвалидом, то следует вычесть ещё 6 000, и НДФЛ нужно платить с 23 200 рублей (то есть, 13% от этой суммы).

1. Социальные – можно получить вычет в размере до 50 000 рублей на обучение подопечного, а также на лекарства и лечение – до 120 000. Для этого требуется, подавая декларацию в налоговую, приложить к ней документы для подтверждения характера понесённых трат.
2. Имущественный – при покупке недвижимости возможно её оформление на ребёнка, а значит и оформление вычета на него же. После того как станет совершеннолетним, он вновь получит право на этот вычет.

Перечисленными льготами их набор обычно не исчерпывается, но остальные уже будут зависеть от региона: могут предоставляться скидки при оплате коммунальных услуг, устройстве в детский сад, получении образования и в иных случаях. Здесь всё зависит от возможностей региональных властей и их политики. Но, кроме льгот, можно рассчитывать также и на прямые денежные выплаты – то есть пособия.

Важно!

Отдельные льготы полагаются при воспитании ребёнка-инвалида – возможность получить жильё и землю за государственный счёт и другие.

Право на получение пособия

Чтобы компенсировать затраты на содержание ребёнка, государством и регионом делаются специальные выплаты. Выделяют несколько видов:

• Единовременное пособие, выплачиваемое после оформления опеки. На 2018 год оно составляет 16 579 рублей, и в дополнение к нему определённую сумму по той же статье могут предоставлять местные власти.
• Ежемесячное пособие – выплачивается, поскольку в отличие от родителей или усыновителей опекун не обязан содержать ребёнка из собственных средств, и затраты ему должно компенсировать государство. Составляет 40% от заработка либо для неработающих, фиксированную сумму, различающуюся в зависимости от региона и возраста ребёнка. Обычно она составляет 7 000 – 10 000 рублей.
• Из местного бюджета также могут выплачиваться пособия на другие затраты, такие как проезд, культурный досуг (приобретение билетов в театры, музеи и так далее). В регионах этот вопрос решается по-разному – где-то проезд и билеты в другие центры досуга делают просто бесплатными для представителей льготных категорий.

Порядок оформления

Чтобы получить льготы, в органы опеки подаётся заявление и документы:

• паспорт заявителя;
• свидетельство о рождении подопечного;
• решение об установлении опеки;
• справка с места жительства семьи;
• справка о её составе.

Если речь идёт об опеке над ребёнком-инвалидом, делается обращение в орган соцзащиты либо многофункциональный центр. Потребуются те же документы, что уже перечислены, а также справка об инвалидности.

Обратите внимание!

Может потребоваться и отдельное оформление какой-либо льготы. Тогда подаётся заявление в тот орган, что принимает решение именно по её поводу, а с ним решение об установлении опеки.

Как видно, оставшимся без родителей детям предоставляется немалое количество различных льгот как общегосударственным законодательством, так и местным. Льготы и выплаты помогают обеспечить ребёнку достойную жизнь, культурный досуг, образование. Оформить их довольно-таки просто, а эффект для большинства семей они дают весьма существенный.

Источник: http://mojurist.ru/opeka/lgoty/

Льготы для детей, находящихся под опекой

Финансовая поддержка

Пожалуй, денежная поддержка – одна из наиболее важных для детей. Ведь на выделяемые деньги опекуны могут приобрести одежду, продукты, обувь, игрушки и все остальное, что требуется для полноценного развития ребенка. Все финансовые выплаты можно разделить на:

• Единовременные. Уплачивается такая выплата в пользу опекуна. Размер ее составляет порядка 15,5 тысяч рублей. Предоставляется такое пособие в случае, если опекунство над ребенком оформляется вследствие смерти/судимости/инвалидности родителей или иных причин.
• Ежемесячные. Право на такие выплаты закреплено за опекунами в Федеральном законе № 81-ФЗ от 19 мая 1995 года. Размеры и другие особенности прописаны в приказе Минздравсоцразвития РФ № 1012н от 23 декабря 2009 года. Конечные суммы определяются на уровне регионов, где проживают опекуны и опекаемые. Однако законодательно устанавливаются ограничения. Так, если опекун ведет трудовую деятельность, пособие на ребенка должно составлять 40% от его заработка. Для неработающих граждан размер выплаты значительно меньше (порядка 3 – 6 тысяч рублей на одного ребенка в зависимости от количества детей).

Дополнительно в некоторых регионах семьям, взявшим на опеку ребенка, могут предоставляться финансовые компенсации. Например, деньги можно получить на оплату коммунальных услуг, подключение/использование стационарного телефона. Размер скидки может составлять 50 – 100%. А в некоторых регионах такие преференции не предусматриваются в принципе.

Перечень льгот для опекаемых детей

1. образовательной (получение ребенком должного образования);
2. медицинской (диагностика, лечение).

Перечень преференций может меняться в зависимости от возраста ребенка. Например, если малышу по состоянию здоровья нужно молочное питание, смеси, то они предоставляются до 2-х лет бесплатно по предписанию врача. В число медицинских льгот также входят:

• право на бесплатные лекарства до 3-х лет;
• услуги по лечению и реабилитации ребенка-инвалида, согласно составленной ИПР;
• поездки в санатории и детские лагеря бесплатно (+ оплата проезда до места отдыха туда и обратно).

Имеет право-ребенок сирота и на ряд важных льгот в сфере образования. В этот список преференций входят:

1. 50% скидка на оплату детского сада (в ряде регионов опекуны и вовсе освобождаются от оплаты);
2. бесплатное питание в школе дважды в день;
3. пособие на покупку школьных принадлежностей, учебников в частности;
4. 1,5 кратное увеличение стипендии во время обучения в СУЗе, ВУЗе (иногда сумма увеличивается в 2 раза).

В ряде высших учебных заведений дети-абитуриенты получают возможность посещать курсы подготовки бесплатно.

Ребенок также может ездить на общественном транспорте внутри города бесплатно, оформив льготный проездной.

Источник: https://lgotarf.ru/lgoty/article/lgoty-dlya-detej-pod-opekoj